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華潤三九(南昌)舉辦第三屆全員培訓(xùn)活動的報道

發(fā)稿時間: 2015-09-02 來源:華潤三九(南昌) 【 字體:

 

為進(jìn)一步提高全體員工的綜合素質(zhì),提升南昌三九團隊的作戰(zhàn)能力,公司于2015826日至29日期間,在恒泰豐酒店舉辦了為期三天的全員培訓(xùn)活動。本次全員培訓(xùn)是我司第三次組織,全體員工都參加了此次活動,本次培訓(xùn)的目的旨在提高員工的行為素養(yǎng)和專項工作能力,使全體員工了解公司的規(guī)章制度,提高員工的向心力、凝聚力以及團隊協(xié)作能力,使全員能夠統(tǒng)一思想、達(dá)成共識,跟上企業(yè)發(fā)展的步伐。

                                                                                                                                   

                                                                                                                                     

本次培訓(xùn)總經(jīng)理丁瑜、副總經(jīng)理陳軒明結(jié)合南昌三九團隊在能力建設(shè)和業(yè)務(wù)技能等方面的缺失精心挑選和設(shè)計相應(yīng)的培訓(xùn)課程,并從公司內(nèi)部挑選相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、車間主任擔(dān)任本次培訓(xùn)的授課老師,培訓(xùn)課件均由授課人結(jié)合自身經(jīng)驗及工作實際,反復(fù)修改制作而成。本次培訓(xùn)的內(nèi)容有:責(zé)任就是機會(賀君其)、5S改善提案(趙良偉)、OA操作知識培訓(xùn)(周玉輝)、公司行政管理制度簡介(黃河)、人事管理制度簡介(周水星)、培訓(xùn)體系管理政策宣導(dǎo)(周水星)、你在為誰工作(王志敏)、生產(chǎn)管理問題回顧及要求(郭盛合)、藥品管理法和新藥典知識培訓(xùn)(徐玉琴)、質(zhì)量問題回顧分析報告(劉潤金),同時還邀請外部講師講解安全常識教育和OFFICE辦公軟件操作知識。

公司各部門員工在老師授課期間,全神貫注、聚精會神、仔細(xì)揣摩、認(rèn)真領(lǐng)會,并積極參與互動。

 

本次培訓(xùn)取得了較好的效果,公司領(lǐng)導(dǎo)對本次培訓(xùn)給予了較高的評價。

培訓(xùn)結(jié)束后人力資源部組織全體員工進(jìn)行考試,以考察培訓(xùn)的效果,同時人力部將對培訓(xùn)課程及效果進(jìn)行跟蹤,并整理存檔,以便在以后的工作中大家可以再學(xué)習(xí),最后感謝培訓(xùn)講師為此次培訓(xùn)做的貢獻(xiàn),感謝公司全體員工的積極參與。(完)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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